Статья рассказывает о том, как частая похвала может привести к негативным последствиям. Описываются конкретные ситуации, когда хвала может стать вредной, и дается рекомендация о том, как ее правильно использовать.
Статья:
Похвала – одно из самых приятных чувств, которые мы можем испытывать. Когда нас хвалят, мы чувствуем себя действительно уверенно в себе и готовы двигаться к своим целям. Однако, не каждая похвала действительно помогает нам достичь успеха, и даже может привести к обратному эффекту. В этой статье мы рассмотрим, почему частая похвала может нанести вред, и как использовать ее правильно.
Первый и самый важный аспект – это то, какая именно похвала звучит. Если она очень общая, без конкретных примеров, она может оказаться совершенно бесполезной. К примеру, если кто-то говорит: «Ты такой талантливый!», это ничего не означает. Лучше использовать конкретные примеры того, что человек сделал хорошо. Это не только убедит его в том, что он правильно делает, но и покажет, какие именно умения и навыки ему нужно развивать.
Второй аспект, когда похвала может стать вредной, связан с ее частотой. Многие люди, которые думают, что при постоянной похвале человек становится более уверенным, на самом деле творят обратное. Когда мы получаем похвалу за каждый мелкий успех, мы начинаем привыкать к ней и перестаем уважать ее. Более того, мы начинаем ожидать ее при каждом новом успехе, и если ее не получаем, мы чувствуем себя неудачниками. Вместо того, чтобы хвалить человека за каждый маленький шаг, лучше подчеркнуть, как важен его вклад в основную работу.
Третий аспект – это контекст, в котором звучит похвала. Если человек постоянно хвалит кого-то на публике, его поведение может стать раздражающим для других. Это происходит из-за того, что другие люди могут считать, что он пытается занять лидерские позиции, а также что он просто обожает слушать свой голос. Лучше всего похвалить кого-то в частном порядке, дать ему понять, что вы по-настоящему привлечены к его работе или действиям.
В заключение, похвала может иметь и положительный и отрицательный эффект, все зависит от того, как она звучит, насколько часто она звучит и в каком контексте. Если правильно использовать похвалу, она может помочь людям достигать больших успехов. Но если злоупотреблять ей, она может привести к обратному эффекту – люди начнут игнорировать ее и ожидать ее при каждом малейшем успехе. Лучше всего подойти к похвале по-взрослому и использовать ее там, где это действительно необходимо.